徵程式工程師，月薪六萬，每天工作16小時。你做不做？
今天看了獨孤木《我想離職 但也想當好人》一文，剛好跟我的經驗有些雷同。
我離開上一家資訊軟體公司時，用的理由基本上是獨孤木說的「擔心你健康，很怕你常時間熬夜加班，會過勞而死的母親」。另外還加上一些別的理由，例如對公司文化不適應。嘿，所謂公司文化就是唯「微軟」是從，除了 Visual Studio XXX 以外不知其他工具，除 ASP, .Net 外不知其他技術。我在《為什麼程序員不用版本控制工具?》說的就是我碰到的情形。我在 Open source 界混太久了，還真無法退化去適應這種封閉文化。
Anyway, 我離開後又試著找了幾個程式工程師的職缺應徵，結果大同小異。其中一間的面試過程讓我印象頗深。我問對方 (似乎是開發小組的leader職級)：「貴公司是採用哪一套軟體工程流程？」他一聽之下還頗為疑問反問我是指什麼？我就補充說是 RUP 還是 CMMI 。結果他頓了一下後回答「我們用 UML 」。答非所問。 UML 只是一種模型語言，而不是軟體工程流程，既然觀念上就錯了，顯然這公司沒有導入軟體工程。我一聽就知道又是一個土法鍊鋼，「責任無限制」，加班過勞不償命的地方。上頭沒有軟體工程管理，那麼交付給底下工程師就是一個籠統到可以無止境的工作項目，也就成了「責任無限制」。
接著對方提到薪水的事，他說我寫的起薪會不會太少，才二萬五？這職缺的行情起薪至少三萬起跳的。他一說完，我嘴角就微微上揚。我可不是想到加薪而笑，而是我要忍住不吐槽啊。我想吐槽什麼呢？我想說「有錢也沒命花。」是啊，天天加班，回家只剩吃飯睡覺，哪有時間花錢？有錢也拿去看病顧身體了。獨孤木說『我媽媽要我考慮辭職，因為她覺得我都長時間熬夜，眼睛不斷看電腦，每天為公司工作十八個小時，身體會受不了。而且一個月才領個六萬塊，去看醫生的錢都不夠了。』
這句話其實很貼近我的經驗。
提醒各位想當程式工程師的朋友，進台灣的資訊軟體業可要做好心理準備。我求職的結果？當然是沒去啊。回到百貨零售業當 MIS 去了，天天準時下班，上班時間還有空上來寫部落格。
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